各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委、人民政府(辦事處)，開發(fā)區(qū)黨工委、管委會，市相關(guān)部門：

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈興化市加快人才集聚助推產(chǎn)業(yè)強市六條政策〉的通知》(興人才〔2021〕3號)、《關(guān)于印發(fā)〈興化市事業(yè)單位高層次和急需緊缺人才引進實施辦法〉的通知》(興人才〔2021〕6號)、《關(guān)于加快科技創(chuàng)新實施人才戰(zhàn)略推動高質(zhì)量發(fā)展的若干政策的通知》(興發(fā)〔2019〕32號)等相關(guān)文件精神，現(xiàn)就2024年人才開發(fā)資金獎勵補貼申報工作通知如下：

一、獎勵補貼對象、項目

獎勵補貼對象包括：興發(fā)〔2019〕32號、興委辦發(fā)〔2015〕84號、興人才〔2021〕6號、興政辦發(fā)〔2013〕69號、興人社發(fā)〔2016〕182號、興人才辦〔2018〕9號等文件中規(guī)定，經(jīng)確認可享受獎勵補貼的人才。

主要包括：1.非參公事業(yè)單位引進，符合申請條件的高層次人才;2.企業(yè)在2021年6月15日前引進的，符合申請條件的高層次人才、重點高校本科生等。(本政策中企業(yè)是指正常納稅、足額繳納社會保險的經(jīng)濟實體，不含金融、通訊、煙草、電力、鹽業(yè)等行業(yè)企業(yè);企業(yè)在2021年6月15日后引進的人才按興人才〔2021〕3號文件申請生活租房補貼)。

此次申請獎勵補貼項目包括：生活補貼、安家補貼兩個項目。

符合享受生活補貼的人才須于工作滿一年之日起2年內(nèi)向市人社部門提交首次申請材料，并在每年9月份集中申請期內(nèi)申報，逾期不予辦理。

二、獎勵補貼申報所需材料

申報單位對照政策文件，分別填寫《興化市2024年人才開發(fā)資金獎勵補貼申報表》(每人1份，見附件1)、《興化市2024年人才開發(fā)資金獎勵補貼申報匯總表》(1份，見附件2)，并附佐證材料上報。具體材料申報如下：

(一)《興化市2024年人才開發(fā)資金獎勵補貼申報匯總表》。今年新增首次申報單位附：單位營業(yè)執(zhí)照或事業(yè)單位法人登記證書復(fù)印件1份;再次申請人才開發(fā)資金獎勵補貼發(fā)放的單位需附：2023年人才開發(fā)資金獎勵補貼發(fā)放憑證。

(二)《興化市2024年人才開發(fā)資金獎勵補貼申報表》附材料(每人1份)：

1.有效身份證復(fù)印件(正反同面復(fù)印);

2.最高學(xué)歷和學(xué)位或職稱證書原件及復(fù)印件(首次申請必須提供原件，再次申請時不需再提供原件);

3.學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊備案表，國(境)外留學(xué)人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)歷學(xué)位認證書;

4.勞動合同或聘用合同復(fù)印件(需加蓋單位公章);

5.社會保險繳納證明。(從“江蘇人社一體化經(jīng)辦平臺”系統(tǒng)中打印，帶二維碼，可掃描驗證，社保繳費期限為2023年9月-2024年8月;同一單位如多人申請，分別打印月賬戶信息)

(相關(guān)表格可登錄興化政府網(wǎng)>部門公告或興化人社微信公眾號，查閱并下載)

(三)為保障人才補貼資金及時發(fā)放到位，2024年人才開發(fā)資金獎勵補貼直接發(fā)放至人才個人銀行卡中，各申請人提供的個人銀行卡信息必須真實有效，開戶網(wǎng)點明細到具體支行，保證補貼資金能正常撥入賬戶。

三、獎勵補貼申報審批程序

(一)用人單位申報。本次申報材料報送時間為2024年9月9日-9月30日。各單位申報材料務(wù)必于2024年9月30日前，報送至市人力資源和社會保障局人才開發(fā)科，申報材料必須齊全無遺漏，材料缺少或逾期作自動放棄處理。申報表和申報匯總表電子檔發(fā)至電子郵箱xhrc83236059@163.com。

(二)申報材料審核。市委組織部、財政局及人社局相關(guān)科室對申報材料進行集中初審，對初審合格的申報補貼項目進行逐項綜合復(fù)核。

(三)公示與撥付。對復(fù)核合格的擬補貼對象進行公示，公示時間7天。公示無異議的補貼對象，由市人力資源和社會保障局報請市委人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審批，由市財政局辦理撥款手續(xù)。

四、相關(guān)要求

(一)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、相關(guān)部門要高度重視，對各類優(yōu)秀人才及用人單位發(fā)放人才補貼是落實我市人才政策的重要途徑，是市委、市政府高度重視人才工作，努力實現(xiàn)“人才強市”戰(zhàn)略的重要舉措。

(二)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、相關(guān)部門要指派專人對本轄區(qū)、本系統(tǒng)用人單位進行認真排查，力爭做到應(yīng)享受補貼政策的一個不漏，不符合條件的一個不報。

(三)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、相關(guān)部門要組織人事、勞動保障經(jīng)辦服務(wù)等機構(gòu)熟悉掌握相關(guān)政策口徑，負責(zé)指導(dǎo)各用人單位填報材料、接受咨詢。如有疑問，可與市人社局人才開發(fā)和專業(yè)技術(shù)人員管理科聯(lián)系。

聯(lián)系單位：市人社局人才開發(fā)和專業(yè)技術(shù)人員管理科(人社局507室，楚水路43號)，聯(lián)系人：陳健、陳敏，聯(lián)系電話：83238873.

附件：

1.興化市2024年人才開發(fā)資金獎勵補貼申報表.doc

2.興化市2024年人才開發(fā)資金獎勵補貼申報匯總表.doc

興化市人力資源和社會保障局

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