為貫徹落實(shí)好《江西省人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于優(yōu)化調(diào)整穩(wěn)就業(yè)政策全力促進(jìn)發(fā)展惠民生若干措施的通知》，現(xiàn)就做好服務(wù)行業(yè)、小微企業(yè)、個(gè)體工商戶一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

2023年對(duì)本省行政區(qū)域內(nèi)的在校生及離校5年內(nèi)高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員和返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工，在服務(wù)業(yè)行業(yè)、小微企業(yè)、個(gè)體工商戶新創(chuàng)業(yè)且為法定代表人，信用良好、正常運(yùn)營6個(gè)月以上的給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼5000元。具體明確如下：

政策范圍

1.服務(wù)業(yè)行業(yè)。第三產(chǎn)業(yè)即服務(wù)業(yè)，指除第一產(chǎn)業(yè)、第二產(chǎn)業(yè)以外的其他行業(yè)。

2.小微企業(yè)。小型企業(yè)、微型企業(yè)、家庭作坊式企業(yè)的統(tǒng)稱。

3.個(gè)體工商戶。在法律允許的范圍內(nèi)，依法經(jīng)核準(zhǔn)登記，從事工商經(jīng)營活動(dòng)的自然人或者家庭。單個(gè)自然人申請(qǐng)個(gè)體經(jīng)營，應(yīng)當(dāng)是16周歲以上有勞動(dòng)能力的自然人。家庭申請(qǐng)個(gè)體經(jīng)營，作為戶主的個(gè)人應(yīng)該有經(jīng)營能力。

補(bǔ)貼對(duì)象

1.符合條件的在校生和高校畢業(yè)生。我省行政區(qū)域內(nèi)的普通高校在校生及離校5年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生(申請(qǐng)人高校畢業(yè)證簽發(fā)時(shí)間到申請(qǐng)一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼時(shí)間不超過5周年)，不含參加成人高考、函授、網(wǎng)課等的學(xué)員。

2.就業(yè)困難人員。我省行政區(qū)域內(nèi)登記失業(yè)人員中符合“4050”(男年滿50周歲、女年滿40周歲)年齡條件的人員、零就業(yè)家庭(法定勞動(dòng)年齡內(nèi)的家庭人員均處于失業(yè)狀況的城鎮(zhèn)居民家庭)成員、符合相關(guān)條件的殘疾人、享受城市最低生活保障人員、建檔立卡脫貧戶、因承包土地被征用而失去土地的人員。

3.返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工。申請(qǐng)人戶籍地址在農(nóng)村，有外出務(wù)工經(jīng)歷的返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)人員。

補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一為5000元。除創(chuàng)業(yè)者自身外，吸納1人以上就業(yè)人員(包括首次就業(yè)和首次就業(yè)外的新增就業(yè))并簽訂1年以上勞動(dòng)合同的每吸納1人再增加給予1000元一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼金額最高不超過25000元。同一用人單位只能申請(qǐng)一次。

實(shí)施時(shí)間

政策實(shí)施時(shí)間自2023年1月1日起至2023年12月31日止，期間新辦理工商登記的服務(wù)業(yè)行業(yè)經(jīng)營實(shí)體、小微企業(yè)、個(gè)體工商戶，按規(guī)定給予一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。補(bǔ)貼申請(qǐng)人申領(lǐng)期限截至2024年7月31日。吸納就業(yè)補(bǔ)貼的勞動(dòng)合同簽訂日期在2023年1月1日至2023年12月31日之間。

申領(lǐng)流程

符合條件的上述補(bǔ)貼對(duì)象，通過江西人社網(wǎng)上辦事大廳、贛服通“人社專區(qū)”申領(lǐng)一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，線上已實(shí)現(xiàn)申請(qǐng)、受理、審核、發(fā)放全流程管理功能。具體流程如下：

1.申請(qǐng)：創(chuàng)業(yè)者在江西人社網(wǎng)上辦事大廳(江西人社一體化綜合信息系統(tǒng))或贛服通“人社專區(qū)”提出申請(qǐng)，并提交相應(yīng)的申請(qǐng)材料。

2.受理：系統(tǒng)轉(zhuǎn)入屬地人力資源社會(huì)保障部門受理，“受理地”人力資源社會(huì)保障部門對(duì)申請(qǐng)信息及申請(qǐng)材料進(jìn)行初審，如不符合受理要求，退回申請(qǐng)并告知不予受理理由，修改完善申請(qǐng)材料后可再次提出申請(qǐng)。

3.審核：“受理地”人力資源社會(huì)保障部門對(duì)申請(qǐng)材料的真實(shí)性、完整性進(jìn)行核實(shí)，符合條件的審核通過。審核不通過的，駁回申請(qǐng)。

4.公示：公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

5.辦結(jié)。

申領(lǐng)材料

申領(lǐng)一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，應(yīng)當(dāng)提交以下材料(已關(guān)聯(lián)電子證照的，可免提交)：

1.符合條件的普通高校在校生及離校5年內(nèi)高校畢業(yè)生：(1)申請(qǐng)人材料：本人身份證、畢業(yè)證(在校生提供學(xué)籍證明)、統(tǒng)一社會(huì)信用代碼或民政部門核發(fā)的民辦非企業(yè)法人登記證書;(2)用人單位材料：用人單位財(cái)務(wù)報(bào)表、吸納新增就業(yè)人員簽訂的勞動(dòng)合同或工資支付憑證;(3)個(gè)體工商戶材料：進(jìn)貨單、銷售明細(xì)表或服務(wù)清單、吸納新增就業(yè)人員簽訂的勞動(dòng)合同或工資支付憑證。

2.符合條件的就業(yè)困難人員：(1)申請(qǐng)人材料：本人身份證、統(tǒng)一社會(huì)信用代碼;(2)用人單位材料：用人單位財(cái)務(wù)報(bào)表、吸納新增就業(yè)人員簽訂的勞動(dòng)合同或工資支付憑證;(3)個(gè)體工商戶材料：進(jìn)貨單、銷售明細(xì)表或服務(wù)清單、吸納新增就業(yè)人員簽訂的勞動(dòng)合同或工資支付憑證。

3.符合條件的返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工：(1)申請(qǐng)人材料：戶口本首頁及本人頁、本人身份證、在外務(wù)工簽訂的勞動(dòng)合同或工資支付憑證、統(tǒng)一社會(huì)信用代碼;(2)用人單位材料：用人單位財(cái)務(wù)報(bào)表、吸納新增就業(yè)人員簽訂的勞動(dòng)合同或工資支付憑證;(3)個(gè)體工商戶材料：進(jìn)貨單、銷售明細(xì)表或服務(wù)清單、吸納新增就業(yè)人員簽訂的勞動(dòng)合同或工資支付憑證。

2023年創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼政策是怎么樣的

為了鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)，我國政府針對(duì)不同人群給予了不同的創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，包括就業(yè)困難人員創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、就業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼、職業(yè)技能……

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穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)崗位繼續(xù)實(shí)施失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還政策。參保企業(yè)2022年度未裁員或裁員率不高于2022年度全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制目標(biāo)(5……

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